お店のスタッフについて

• お店のスタッフとは中が良くなったほうが得？

  人間関係なので仲良くなった方がいいように思いますが、あまりなりすぎるのもどうかと思います。仲良くなりすぎてお店からのお願いが断りにくくなったり、お店側がお願いしやすいので面倒事が一番に回されたりすることも考えられます。嫌われるより好かれたほうがいいですが、ある程度のところでラインを引いた方が働きやすい職場であることは間違いありません。風俗の仕事は女の子が一人の個人事業主なので、どんなに仲良くなっても体調を崩して仕事を休めばお給料が出ません。一般の会社なら有給休暇などがありますが、社員ではないのでなんの保証もありません。お店のスタッフと仲良くなるより、お店にとっていてもらわないといけないお店のナンバーに入る女の子になる方が絶対に得です。その上で好かれる方が女の子にとって働きやすいお店の環境を作ってもらいやすくなります。風俗店では1ヶ月で200万円売る女の子と50万円売る女の子が一緒の扱いにはなりません。稼いでる女の子が続ける理由もそこにあります。

• お店のボーイさんにおっぱいをもまれたりします…

  お店のスタッフやボーイが、女の子に手を出したり、セクハラをすることは最近ではほぼなくなってきています。風俗店もふえているので、ひとつのお店でなにかトラブルが起きても、女の子は違うお店にいけばよいので、お店が女の子がいなくなるトラブルを起こさないよう、かなり気を付けているのです。
  なのでおそらく、ボーイやスタッフさんによるセクハラは、店長さんやオーナーは知らない、ということが多いと思います。
  もしオーナーや店長さんがそれを知らないのでしたら、上の人に相談するようにしましょう。
  「〇〇さんがこんなことをしてきて…本当につらいです…」といえば、ふつうの店長さんであれば、ボーイを減給にしたり、クビにしたりしてくれるはずです。
  セクハラは痴漢のようなもので、被害にあってもそれを誰かに相談することがしにくい、おとなしい女性を狙います。しかし、被害にあっているのはあなただけではないかもしれませんし、勇気をもって上の人に相談することにしましょう。
  

• 生理なのにどうしても出勤して、と言われています。

  生理でどうしても体がつらいときには、休むことができるという「生理休暇」は、実は労働基準法という法律で決まっている女性の権利のひとつです。しかし法律に関係なく、生理で体がつらいときに無理やりはたらかせられる、というのは人間的な優しさがあまりないお店かもしれません。たいていの風俗店は女性の申告により、２日〜７日ほどの生理休暇を自由にとることができます。
  はたらいている女性も生理でもはたらきたい、稼ぎたい、という気持ちがあればいいかもしれませんが、休みたいのに、お店が休ませてくれない、というのならば、お店を変えることも考えましょう。
  Ｍ性感やオナクラ、性感エステなどは、下着を脱がないお店が多く、生理中でも自主的にはたらいている女の子が多いですが、それでも生理中は体力が落ちますし、気分も沈んでしまうものなので、休みたい女の子にはふつう休みをとってもらいます。
  
  ヘルスでも生理中はたらくことはできますが、生理中は免疫力が落ちていますし、体調を崩してしまうこともあるので、女の子を大事にしてくれるお店を探しましょう。たいていのお店は、きちんと生理休暇をとらせてくれるお店ばかりですよ。

• お店のドライバーが好きになれません

  デリヘル店にはドライバーさんが欠かせません。お店からホテル、ホテルからお店へなどの送迎から、自宅に帰るときにもドライバーさんが送ってくれます。
  ごく稀に、ドライバーさんがおらず、女の子が電車などを使い、自力で移動しなければならないお店もありますが、それと比べると、やはりドアtoドアはとっても便利です。
  
  移動時間はゆったり休息を入れたいですよね。仕事がおわって疲れているときに、ドライバーさんに変なことを言われたり、ゆっくりできなければ、ストレスです。
  比較的大きなお店であれば、ドライバーさんが何人かいることがありますので、お店のスタッフさんに相談すれば担当のドライバーさんを変えてくれることもあります。
  
  また、ドライバーさんに大きな問題があれば、そのことをお店に言いましょう。ドライバーさんは、基本的には自分から話しかけない、けして恋愛感情を持たない、おんなのこを丁寧にあつかえ、ということなどを、お店から厳しくいわれています。
  もし、ほとんどの女の子が不快になるようなことをされたり、きちんと仕事をしてくれなかったり、恋愛を持ちかけられたりすれば、お店に言えば対処してくれます。

• 店長と性格が合いません。やめるべきですか？

  お店のスタッフや、ドライバーさんと性格が合わなかったリ、気にしていることを言われてイライラしたり…そんなときは辞める前にお店の店長さんに相談することが一般的なのですが、店長さんと性格があわない場合は、なかなか困ってしまいますね。
  すぐお店を辞めてもいいのですが、辞める前に「店長を無視したり、受け流すことはできるか」「今のお店の待遇やお給料は他のお店と比べてどうか」「今と同じくらいのお店に次も入れるか」を考えてみましょう。
  
  もし、今のお店の待遇やバック率がとてもよく、店長の言っていることを「アハハ」と受け流すことができれば、そこではたらいた方がいいかもしれませんし、待遇もバックも平均的で、お客様もそこまで来ないようなお店であれば、すぐにでもお店を移動するべきかもしれません。
  
  もちろん、あまりに暴言が酷かったり、あなた自身が傷ついて仕事ができなくなってしまいそうなのであれば、なるべく早く次のお店に移りましょう。
  

• 講習はある程度受けた方が良いのでしょうか？

  中国エリアの風俗求人では「講習なし」というお店が最近増えてきました。従来の風俗業界にあったイメージのようなセクハラ講習は一切なく、簡単な口頭説明やマニュアルを読むだけでお仕事に取り掛かれる、というのが「講習なし」のお店です。
  
  簡単なプレイ内容だからちょっとした事前説明だけで大丈夫ということならいいのですが、未経験となるとやっぱり不安もあると思います。「講習なし」と書いてあっても、本当の未経験者には、ちゃんと講習してくれるところもあるので、相談してみましょう。先輩女性スタッフが講師役をしてくれたり、男性スタッフが講習をするけど服を脱いだプレイはない…などお店によって様々な工夫をしています。
  
  講習を受けておくことで、実際のお仕事の流れや「こういうお客様が来た時はどういうふうにかわせばいいのか」などを教えてもらうことができます。特にホテルヘルスでは、ホテルの部屋に入るときの手順なども気になるところだと思います。悩んでいる人や、講習なしで入店したけど思うように指名客がつかめない人は一度お店の人に相談してみてください。新しい気づきや学びがあるはずです。

• 女性オーナー、女性店長の風俗店は何がいいの？

  風俗業界は男性メインの業界で女性オーナー・女性店長のお店はまだまだ少ないです。広島のデリヘルやハコヘルでも女性オーナーや店長が少しずつですが増えてきました。女性オーナーや女性店長の多くは、以前に風俗店で勤務していた方が多くいます。自分自身の体験を元にお店の職場環境の改善やスタッフの女の子に対する対応の方針を女性向けに変更している風俗店があります。
  女性のオーナーや店長だと男性オーナーや店長のお店でよく聞く「女の子と恋愛関係になってひいきされている女の子がいる」なんてこともありません。女性の体のことなどをよく考えていてムリさせないオーナーや店長がいるので、体調不良の時にわかってもらえやすく休みやすいという意見も多くあります。その他に男性には聞きにくいことも同性なら聞きやすいこともたくさんあります。風俗の仕事やアルバイトを初めてする女の子などは、なんでも聞きやすくてオススメできます。
  男性のオーナーや店長のお店でも最近では女性スタッフがいるお店も増えました。男性スタッフからの講習を受けるのに抵抗がある女の子の為にサービスの技術面や接客面のアドバイスを女性スタッフが担当しますので安心できます。

• 女性スタッフがいる風俗店メリットって？

  風俗求人を見ていて女性店長・女性スタッフがいるお店という内容を1度は目にしたことがあると思います。女性スタッフがいるお店は、面接も女性が対応してくれることがり、面接官が女性だと緊張感もやわらいで安心できると思います。
  また、女性スタッフが研修も全て行っているお店もあります。どういったプレイがあるのか、お客様への接客はどうすればいいのか、お店のアナウンスや業界用語などを女性が丁寧に教えてくれます。男性スタッフも丁寧に説明はしますし、女の子を大切に扱ってくれる所もたくさんありますが、女性スタッフだと同性という部分で安心感が違うと思います。女性ならではの視点で在籍する女性の気持ちによりそって考えてくれます。生理や性病、身体に関する悩みなどは女性同士だからこそ相談しやすい部分も大きなメリットでしょう。最近は女性店長のお店や、女性スタッフが常駐しているお店がだんだんと増えてきました。大手グループになると事務所にはたいてい女性の方が働いています。実際に女性スタッフがいるお店で働いてみると、きっと良さがわかると思います。女の子の中には、女性スタッフがいるお店を条件にえらんでいる人もいらっしゃるみたいです。

• 風俗店の人ってどんな人？

  風俗で働いたことのない人、これから働こうとしている女の子にとって仕事内容も気になり不安があると思いますが
  同じように風俗店のスタッフや店長についてもどんな人なんだろうと不安だと思います。
  
  テレビドラマなどの印象でヤクザが経営しているんじゃないかと思ってる人も多いと思いますが、実際は普通の人です。
  
  風俗店の経営も簡単なことではなく、売り上げの目標を立て、お金の管理をして、スタッフや女の子の気遣いが出来なければお店は存続できません。
  そういう意味では、売り上げが多く人気店の店長は、一般企業に勤めているサラリーマンよりも自分に厳しく向上心が高くマネジメント能力のある人だと思います。
  
  たまに、「サラリーマンだるいから楽して儲かりそうなデリヘルをオープンしよう」って人がいますが、間違いなく1年以内にそのお店はつぶれます。
  
  つまり、一般企業で仕事のできる人は風俗の仕事でも成功するし
  一般企業で仕事のできない人は風俗の仕事でも失敗するということです。
  
  面接で話し合いをすれば、どんな人なのか見えてくるものです。
  

• デリヘルの送迎でドライバーと二人きりになるのが不安です

  デリヘルは自分でバスや電車で移動するお店もあるのですが、ほとんどのお店はすべて専属のドライバーさんが送迎をしてくれます。
  ホテルと事務所を直接送迎してくれるので便利ですが、車というのは密室ですから、よく知らないドライバーさんと二人きりになるということに抵抗がある人もやはりいます。
  デリヘルのドライバーさんは、お店から「女の子を不快にさせない」ことを第一に言われています。なのでタバコも車の中で吸いませんし、女の子が疲れていたら「お疲れ様です」以外は話しかけません。もちろん女の子との恋愛は禁止されていますし、なにかトラブルが起きるととても怒られてしまいます。
  ドライバーさんはお店に雇われている方ですから、お仕事で送迎をしています。不安に思う気持ちも分かりますが、大丈夫ですよ。
  もしドライバーさんとなにかトラブルになってしまった時は、お店の人に相談してみてください。ドライバーさんを何人も雇っているお店なら、違う人をあなたの担当にしてくれると思います。

• 風俗の業界のスタッフはどんな人達ですか？

  風俗のお店で働く上で、どんなスタッフが働いているかも気になりますよね?
  接客作業が大前提のお仕事です。皆様、お客さんに快適で有意義な場を提供する。女の子には安心して働いてもらう環境を提供する。そのような教育方針やモットーを持っているお店ばかりです。
  当然男子スタッフと女の子の関係も良好に築けるように努力しています。このような信頼関係を作ることで、悩みや不安を打ち明け女の子がより快適にお仕事ができるようにしたい。
  そう努めているのが、スタッフのお仕事です。常に女の子の立場に立って考える。無理強引な仕事をさせない。女の子にストレスを与えるようなスタッフはいません。
  働き始めるところから、辞めるところまでしっかりサポートしてくれる頼もしい存在なので、安心できます。
  そのようなスタッフの状況を確認するためにも体験入店などを利用して、しっかり納得行くまで自分の目で確かめてみるのも良いでしょう。
  スタッフのしっかりしたお店は働きやすいですよね。